Symposium – Samförstånd i en polariserad tid?

Under 1920-talet bjöd Manfred Björkqvist in till arbetsfredskonferenser där företrädare för arbetarna, arbetsgivarna och akademikerna samtalade om hur de skulle skapa ett människovärdigt arbetsliv och få arbetsfred. Under dessa konferenser utvecklades samförståndsandan och lade grunden till Saltsjöbadsavtalet 1938 och den svenska modellen.
Nu bjuder vi in till en heldagskonferens om samförståndsandan historiskt och i dag. Är den alls möjlig i vår polariserade tid? Och behöver vi uppdatera den svenska modellen? Vilka utmaningar står arbetslivet inför i dag? Idéhistoriker, arbetsmarknadsforskare, teologer och samhällsdebattörer medverkar, bland annat tidigare statsministern Stefan Löfven, arbetsmarknadsjournalisten Elinor Torp, Per Hidesten, VD Industriarbetsgivarna; German Bender, arbetsmarknadsforskare; teol.dr. Cecilia Nahnfeldt, idéhistorikern David Östlund, . Symposiet leds av Sigtunastiftelsens direktor Helle Klein.

PROGRAM

09.00 – Välkommen och inledning – Helle Klein
09.15 – Samförståndsidén via Sigtunastiftelsen – David Östlund, idéhistoriker
09.45 – Publiksamtal under ledning av Helle Klein
10.00 – Cecilia Nahnfeldt: Luther och arbetet
10.30 – Kaffe
11.00 – Stefan Löfven i samtal med Helle Klein – om samförståndsandans betydelse och utmaningar i dag – utifrån självbiografin Svetsare och statsminister
11.30 – Publiksamtal
11.45 – Elinor Torp: Döden på jobbet, om vår tids arbetsmiljökaos
12,30 – Lunch
13.30 – David Eklind Kloo: Om arbetets mening
14.00 – Publiksamtal
14.15 – German Bender: Behovet av den svenska modellen 2.0
14.45 – Publiksamtal
15.00 – Vad säger parterna i dag om samförståndet och utmaningarna i dagens arbetsliv?
Per Hidesten, VD Industriarbetsgivarna; Camilla Frankelius, förhandlingschef Sveriges Ingenjörer; Pontus Georgsson, ordf Pappers
16.00 – Är samförstånd alls möjligt i vår polariserade tid?
Ärkebiskop em Antje Jackelén
16.30 – Slut